Путь Caterpillar. Уроки лидерства, роста и борьбы за стоимость - Джеймс Кох
Книгу Путь Caterpillar. Уроки лидерства, роста и борьбы за стоимость - Джеймс Кох читаем онлайн бесплатно полную версию! Чтобы начать читать не надо регистрации. Напомним, что читать онлайн вы можете не только на компьютере, но и на андроид (Android), iPhone и iPad. Приятного чтения!
152 0 10:46, 21-05-2019Книга Путь Caterpillar. Уроки лидерства, роста и борьбы за стоимость - Джеймс Кох читать онлайн бесплатно без регистрации
Иногда лучше быть… доллар подорожал… примерно на 50 %
Обменные курсы: http://online.wsj.com/public/page/news-currency-currencies-trading.html
Цель ослабления доллара в 1985 г.
Дефицит текущих статей платежного баланса США в 1985 г.: «Big Deficit in Current Account», New York Times (19 марта 1985 г.), www.nytimes.com
Цель ослабления доллара в 1985 г.… Высокие процентные ставки
Ставки по тридцатилетним облигациям выше 15 % в 1982 г.: http://online.wsj.com/public/page/news-fixed-income-bonds.html
То, что произошло дальше… курс обмена йена/доллар резко уменьшился
Обменные курсы: http://online.wsj.com/public/page/news-currency-currencies-trading.html
То, что произошло дальше… не происходило на постоянной основе
Японские валютные резервы: http://www.imf.org/external/country/JPN/index.htm
Соглашение «Плаза» обозначило… курс упал до 80
Обменный курс йена/доллар на 7 ноября 2012 г.: http://online.wsj.com/public/page/news-currency-currencies-trading.htm
В 1986 г., после… «Завод с большим будущим» (PWAF)
Хороший обзор можно найти в: Gary L. Neilson, Bruce A. Pasternack, «The Cat That Came Back», Strategy + Business, No. 40 (осень 2005 г.), www.strategy-business.com/article/05304? pg=all. Гэри Нэльсон и Брюс Пастернак были в составе высшего руководства чикагского представительства Booz Allen Hamilton и помогли Caterpillar справиться с ее организационными трудностями. См. также: ежегодные отчеты Caterpillar за 1986–1995 гг. Наше интервью с Дональдом Файтсом, проведенное 17 февраля 2012 г., помогло нам лучше понять PWAF. Однако на этом пути были сложности. См.: Eric N. Berg, «Thinking Long Term Is Costly to Caterpillar», New York Times (24 ноября 1989 г.), www.nytimes.com
В 1980-е гг. Caterpillar… назвал их «самодостаточнымифункциональными подразделениями»
Дональд Файтс об организации: интервью с Дональдом Файтсом, 17 февраля 2012 г.
В 1980-е гг. Caterpillar… штаб-квартиру в Пеории
Caterpillar реорганизуется: Gary L. Neilson, Bruce A. Pasternack, «The Cat That Came Back», Strategy + Business (осень 2005 г.). Гэри Нэльсон и Брюс Пастернак были в составе высшего руководства чикагского представительства Booz Allen Hamilton и помогли Caterpillar справиться с ее организационными трудностями.
Наша беседа с А. Дж. Расси и Дж. Флаэрти
А. Дж. Расси и Дж. Флаэрти о культуре Caterpillar: интервью, 29 октября 2012 г.
Caterpillar в 1970-х и 1980-х… внутри компании
Стратегическое планирование и реализация: интервью с Дональдом Файтсом, 17 февраля 2012 г.
Я жил в таком режиме… раздражало… Дон Файтс комментировал
Дональд Файтс об иерархии и реорганизации: интервью, 17 февраля 2012 г.
Шефер обладал хорошим политическим чутьем… средствастимулирования изменений
Мнение Глена Бартона о происхождении Группы стратегического планирования: комментарии, данные Гленом Бартоном в ходе подготовки данной книги к печати.
Глен Бартон, ставший… CAT было практически не отличить от Eastman Kodak
Глен Бартон о посещении Kodak и Лу Герстнере: интервью, 6 февраля 2012 г.
Глен Бартон, ставший… «китайской пытки водой»
Дональд Файтс о Лу Герстнере и о переломном моменте: интервью, 17 февраля 2012 г.
Если до реорганизации… «не было целого арсенала пособий»
Отсутствие пособий: Gary L. Neilson, Bruce A. Pasternack, «The Cat That Came Back», Strategy + Business (осень 2005 г.).
Время шло… «у каждого свой номер»
Об ответственности менеджеров за свои показатели: интервью с Дагом Оберхелманом, 3 февраля 2012 г.
Несколько десятилетий спустя… Фрэнк Креспо
Цитата Фрэнка Креспо: интервью с Фрэнком Креспо, 23 марта 2012 г.
Но в 1991 г. еще не все было так ясно… А. Дж. Расси
А. Дж. Расси о своих новых обязанностях: интервью, 29 октября 2012 г.
Дональд Файтс стал… Файтс отмечает
Дональд Файтс о временных рамках: Gary L. Neilson, Bruce A. Pasternack, «The Cat That Came Back», Strategy + Business (осень 2005 г.).
[Вставка] Подход Caterpillar, в основу которого были положены бизнес-подразделения
Каждое бизнес-подразделение управляет собственными операциями: Richard Craver, «Caterpillar to Decrease Production», Winston-Salem Journal (26 октября 2012 г.), www.journalnow.com
Кроме того, глава бизнес-подразделения… Дональд Файтс отметил: «Этосделало нас
Дональд Файтс о трансфертном ценообразовании: интервью, 17 февраля 2012 г.
С течением времени Caterpillar… не подлежал реализации
О ставках доходности: интервью с Дагом Оберхелманом, 3 февраля 2012 г., и Дональдом Файтсом, 17 февраля 2012 г.
Дональд Файтс дает откровенную оценку… перелом первой величины
Дональд Файтс о культурных переменах и выживании: Gary L. Neilson, Bruce A. Pasternack, «The Cat That Came Back», Strategy + Business (осень 2005 г.).
Глен Бартон, председатель совета директоров… «драконовские меры»
Глен Бартон о драконовских мерах: интервью, 6 февраля 2012 г.
Глен Бартон, председатель совета директоров… Штат компании сократился
Сокращение штата сотрудников: ежегодные отчеты Caterpillar.
Объединенный профсоюз рабочих автомобильной промышленности… критиковал шаги Caterpillar по сокращению расходов
О сокращении издержек и аутсорсинге: Steven Greenhouse, «Caterpillar’s New Driver: George A. Schaefer; Heavy Cost-Cutter with a Light Touch», New York Times (12 мая 1985 г.), www.nytimes.fow
Подготовленный одновременно с… источников конкурентногопреимущества Caterpillar
Прочитали книгу? Предлагаем вам поделится своим отзывом от прочитанного(прослушанного)! Ваш отзыв будет полезен читателям, которые еще только собираются познакомиться с произведением.
Уважаемые читатели, слушатели и просто посетители нашей библиотеки! Просим Вас придерживаться определенных правил при комментировании литературных произведений.
- 1. Просьба отказаться от дискриминационных высказываний. Мы защищаем право наших читателей свободно выражать свою точку зрения. Вместе с тем мы не терпим агрессии. На сайте запрещено оставлять комментарий, который содержит унизительные высказывания или призывы к насилию по отношению к отдельным лицам или группам людей на основании их расы, этнического происхождения, вероисповедания, недееспособности, пола, возраста, статуса ветерана, касты или сексуальной ориентации.
- 2. Просьба отказаться от оскорблений, угроз и запугиваний.
- 3. Просьба отказаться от нецензурной лексики.
- 4. Просьба вести себя максимально корректно как по отношению к авторам, так и по отношению к другим читателям и их комментариям.
Надеемся на Ваше понимание и благоразумие. С уважением, администратор LoveRead.info.
Оставить комментарий
-
Валентина04 июль 13:25
Большое спасибо за интересную тему. Сюжет заманчиввй,интересный. Жду продолжения ...
Лекарь Фамильяров. Том 7 - Александр Лиманский
-
Наталья По01 июль 10:12
Ужасный перевод:(...
Аркадия - Эрин Дум
-
Вика29 июнь 21:56
Какая хрень с первых строк. У ребенка в 14 месяце не может быть черепно мозговой травмы при падании с дивана ...
Вернуть семью любой ценой - Чарли Ви
